De kentering die informatietechnologie momenteel teweegbrengt doet niet onder voor de paradigmashift die werd veroorzaakt door de industriële revolutie. Voor bedrijven is aanpassen een kwestie van 'do or die'. Wat betekent dit voor de CFO? Volgens Erik Heil en Wim Verheij van Centric zal de financiële functie de impact van de ICT-trends op de kostenstructuur, de strategie en het verdienmodel van de onderneming zorgvuldig moeten doorgronden om deze ommekeer succesvol te doorstaan.
Wat zijn de vereisten voor een financial om een succesvolle CFO te worden? Accounting- en adviesfirma EY bracht laatst Finance Forte uit, een studie gebaseerd op een survey onder 530 CFO's uit Europa, India, het Midden-Oosten en Afrika. Hieruit blijkt dat er acht sleutelkwaliteiten zijn die aspirerende CFO's moeten ontwikkelen.
Het onderzoeksinstituut INSCOPE - Research for Innovation van de Erasmus Universiteit Rotterdam voert jaarlijks de Erasmus Concurrentie en Innovatie Monitor uit. Het onderzoek staat onder leiding van Prof.dr. Henk W. Volberda van de Rotterdam School of Management, Erasmus University (RSM). Hij stelt dat "Nederland dient te waken dat er geen technologisch gat gaat ontstaan met de vooruitgang in andere landen."
Het nu overeengekomen pensioenakkoord vereist een drastische verandering in huidige cao's en arbeidscontracten. Volgens assurantieadviseur Van Lanschot Chabot uit 's-Hertogenbosch zijn te weinig werkgevers zich bewust van de veranderingen rondom het pensioen.
Mobiliteit van personen is in 2013 ten opzichte van het jaar ervoor een stuk belangrijker geworden voor HR- en finance bestuurders en managers. Zij noemen dit 50 procent vaker als prioriteit dan in 2012.
Hoewel veel IT-professionals vinden dat de inzet van Big Data-analyse het concurrentievoordeel voor hun bedrijf kan vergroten, blijkt dat de top van het Nederlandse bedrijfsleven hier vaak nog niet van overtuigd is.
ABN AMRO verwacht in 2014 voor alle industriële branches dat de productie verder zal aansterken. Per saldo gaat zij uit van een volumegroei van 2 procent op jaarbasis. Dit geldt in het bijzonder voor sectoren die zich richten op buitenlandse activiteiten.
Jaap Bouman stapt van Mazars Berenschot Corporate Finance over naar Wingman Business Valuation.
"Het is ontzettend belangrijk dat business controllers een gedegen financiële kennis hebben, want ze moeten kunnen sparren met het hoofd van de cijferfabriek", zegt Peter van Dongen, interim Financieel Directeur bij de Arbo Unie, de vroegere CFO van Audax en voormalig CFO en CEO bij Etam. Hoewel een business controller een stuk meer in zijn mars moet hebben dan het controleren van getallen en bedragen, benadrukt Van Dongen dat een financiële basis cruciaal is. "Business controllers die niet kunnen boekhouden zijn niet klaar voor de rol."
Minimaal 95% van de Nederlandse bevolking kan geen wezenlijk onderscheid aangeven tussen de controller en de accountant. Dit is niet vreemd gezien tegenstrijdige wijze waarop de controller zich positioneert ten opzichte van de accountant: zowel concurrent als collega financial. Een van de gevolgen: alle ellende die de afgelopen jaren over de accountantssector uitgestort is, straalt voor een flink deel ook af op de controller.
Een meerderheid van de middelgrote bedrijven in Nederland verwacht in 2014 een aanzienlijke groei te realiseren. Dit blijkt uit onafhankelijk onderzoek dat is uitgevoerd in opdracht van SAP Nederland. De onderzoeksresultaten tonen aan dat innovatief vermogen en het gebruik van vernieuwende ICT belangrijke voorwaarden voor groei zijn.
Hoe komt het dat toezichthouders zo vaak falen? Rabo en SNS Reaal recent, eerder DSB, Ahold, ABNAMRO, Amarantis, COA, IJsselmeerziekenhuizen en Rochdale: het zijn bekende voorbeelden van schandalen waarbij toezichthouders niet of te laat ingrepen.
Grontmij Nederland maakt vandaag bekend dat Erik van Schie (51) op 1 januari 2014 wordt benoemd tot Financieel Directeur. Erik is momenteel Chief Financial Officer bij Capgemini Consulting.
In de complexe en snel veranderende wereld waarin we ons bevinden is goed niet langer goed genoeg. Organisaties die zich willen onderscheiden, zullen zich moeten focussen op activiteiten waarin zij kunnen excelleren. Het probleem is echter, zo lijkt het, dat Nederlandse organisaties hun vermogen om uitmuntende prestaties te leveren zijn kwijtgeraakt. Hoe krijgen we die dijkenbouwermentaliteit weer terug? Hoe kunnen Nederlandse organisaties weer écht floreren in de nieuwe wereld? Een discussie met het blogteam van FM.nl.
Bedrijven gaan in 2014 een ongekende mate van controle krijgen op hun technologische omgeving, stelt Verizon Enterprise Solutions in haar lijst van belangrijkste technologische bedrijfstrends voor 2014.
Slechts 2 op de 5 organisaties in Nederland zijn er het afgelopen jaar in geslaagd koerswijzigingen succesvol door te voeren. Voor een groot deel zijn succesvolle veranderingen toe te schrijven aan de stijl van leidinggeven die vooral inspirerend moet zijn.
Terwijl business controllers de mensen zijn die vaak het verschil tussen succes en falen van een bedrijf of CFO betekenen, is de functie nog vaak een blinde vlek binnen Nederlandse bedrijven, vindt business control-expert Paul Kramer. "Vaak zie je dat het management te veel standaard werkjes geeft aan business controllers, waardoor de persoon niet toekomt aan wezenlijke taken. Of dat business controllers zichzelf verstoppen achter financial control werk, dan heb je dus de foute persoon op zo'n functie. Voor beide risico's moet je te allen tijde waken."
Wat zijn de meest gebruikte ICT inkoop doelstellingen? Wat zijn de belangrijkste risico's met betrekking tot ICT inkoop? En zijn organisaties tevreden over de kwaliteit die ICT leveranciers leveren? Dit zijn enkele vragen die zijn onderzocht in het 'ICT inkoop onderzoek 2013' van Supply Value. Dit onderzoek werd uitgevoerd in zowel de publieke- als private sector. In dit artikel worden de belangrijkste bevindingen van het onderzoek gepresenteerd en worden vijf concrete aanbevelingen aangedragen hoe organisaties beter kunnen presteren op gebied van ICT inkoop.
De voor seizoeninvloeden gecorrigeerde werkloosheid nam in oktober 2013 met 11.000 af en kwam uit op 674.000 personen. Dat is 8,5 procent van de beroepsbevolking. Dit blijkt uit de nieuwste cijfers van het CBS.
Ondernemers in Nederland vinden dat het derde kwartaal beter uitpakte dan men verwacht had. Zowel de omzet als de export deden het beter dan men vooraf vermoedde. Alleen de investeringen daalden naar het niveau van het 1e kwartaal.
Een van de sprekers op het congres Finance Transformation dit jaar is Michel Morel, sinds kort Head Applications van softwareplatform Anaplan. Zijn handen jeuken om meer applicaties te ontwikkelen voor softwaremarktplaats van Anaplan, zegt hij. "Ik voel me als een kind dat mag spelen met een nieuwe game."
De arbeidsmarkt voor hogeropgeleiden zat de afgelopen jaren op slot, maar nu lijkt er toch definitief een kentering gaande; het aantal vacatures voor hogeropgeleiden stijgt nog steeds. Het derde kwartaal laat een groei in vacatures voor hoger opgeleiden zien van 8% t.o.v. dezelfde periode vorig jaar.
Minister Kamp van Economische Zaken moet bevorderen dat het midden- en kleinbedrijf meer in beeld komt bij institutionele beleggers. Die hebben nu te weinig kennis over de rendementen en risico's van investeren in het mkb.
Grote gevestigde bedrijven en startups weten elkaar nog onvoldoende te vinden en profiteren derhalve in beperkte mate van elkaars kennis en kunde. Kansen op samenwerking, innovatie, marktbenadering, expansie en het leveren van toegevoegde waarde worden veelal onbenut gelaten.
Consumenten waren in november veel minder somber dan in oktober. Het consumentenvertrouwen steeg 9 punten en kwam uit op -18. Consumenten waren voor het eerst sinds het voorjaar van 2011 weer positief over de toekomstige economische situatie.
Voor veel Nederlandse bedrijven eindigt het fiscale jaar eind december; daarna volgt voor de financiële afdeling een drukke periode vanwege het voorbereiden van de jaarcijfers en de extra activiteiten en rapportages hieromheen. Tijdsdruk is één van de grote uitdagingen.
Het fiscale vestigingsklimaat in Nederland is minder aantrekkelijk geworden. De aantrekkingskracht op buitenlandse ondernemingen neemt af doordat Nederland te weinig maatregelen treft om het belastingstelsel eenvoudiger en effectiever te maken. Andere Europese landen doen dit wel in rap tempo.
Met het einde van het jaar in zicht blikt UNIT4 terug op ERP-ontwikkelingen in 2013 en kijkt vast vooruit naar wat 2014 zal brengen op ERP-gebied. Deze periode kenmerkt zich door een ontwrichting van de traditionele ERP-opvattingen. Cloud, analytics en sociale kanalen leiden tot een veranderende behoefte bij gebruikers van deze systemen. ERP zal daardoor andere eigenschappen krijgen.
Wie klein is, wil groot worden. Dat is een loffelijk streven. Zo'n vijftien jaar geleden was een IPO (Initial Public Offering) het hoogste streven van elke start-up in Silicon Valley. De laatste paar jaar is dat streven - gezien het beursklimaat - gewijzigd in de wil om zo snel mogelijk te worden overgenomen door een grote speler.
Meld je aan voor de nieuwsbrief Ontvang waardevolle artikelen, checklists, interviews en whitepapers in je mailbox.
Kan ik je van dienst zijn met een toelichting of advies? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor je.
Daan Commandeur Partner Manager
0628068433 daancommandeur@sijthoffmedia.nl