Functies als Accounting, Controlling en Financial Planning & Analysis zijn in trek.
Ingrid Thijssen stelt dat Nederland nog niet klaar is voor de gevolgen.
Lessen uit het toeslagenschandaal over cultuur, verantwoordelijkheid en veilig werken.
De RA die zijn carrière opbouwde bij EY, schuift door binnen Damen.
Het aantal vacaturers met leaseauto's is met tien procent gedaald.
Nee, dat zijn verboden afspraken, daar gaat de ACM onderzoek naar doen.
Belangrijke uitspraak in het voordeel van zelfstandig ondernemerschap.
Toch neemt de dienst nog steeds zzp'ers aan voor projecten.
Er gelden hogere minimumsalarissen en voorwaarden zijn scherper.
De Belastingdienst heeft de handen vol aan een handhaving.
De fiscale vrijstelling blijft gelijk of verbetert met stuivers en dubbeltjes.
Koopkrachtwinst houdt aan: lonen lopen opnieuw harder op dan prijzen, al vlakt de stijging iets af.
Van jeugdloon en transitievergoeding tot WKR en fiets van de zaak.
Werkgevers stappen over op variabele beloning, zoals een winstdeling.
Lagere belastingdruk en hogere schijfgrenzen leveren werkenden volgend jaar extra netto-inkomen op.
Naheffingen lopen uiteen van ongeveer 1 miljoen tot 10 miljoen euro.
Voorwaarden in Nederland als salaris en leefbaarheid aan sleet onderhevig.
Vorig jaar verdiende een vrouw gemiddeld 6,1 procent minder per uur.
Dertien procent denkt dat gangbare valuta vervangen worden door crypto.
ABN AMRO roept op tot aanpassen functiewaarderingssystemen.
Door de nieuwe cao zijn uitzendkrachten duurder dan vaste krachten.
De gemiddelde loonstijging van 3,6% blijft onder het jaargemiddelde van 3,9%.
Tot 2030 zijn er 30.000 mensen nodig om het net op peil te brengen.
Medewerkers verplicht om een aantal dagen per week naar de werkplek te komen.
Medewerkers ervaren meer rust en energie en ook de omzet is beter.
Taken als bijvoorbeeld declaraties verwerken kosten vijf uur per week.
Organisaties worden behoorlijk op de proef gesteld door onder meer geopolitieke onrust, technologische disruptie en maatschappelijke druk. Drie leiders uit uiteenlopende sectoren doen uit de doeken hoe zij hiermee omgaan.
De Nederlandse economie kan niet meer zonder de arbeidsmigranten.
UWV vergoedt geen vergoeding voor sociaal loon en persoonlijke toeslagen.
Uitleg over een toetsingsgesprek en hoe kandidaten zich kunnen voorbereiden.
Meld je aan voor de nieuwsbrief Ontvang waardevolle artikelen, checklists, interviews en whitepapers in je mailbox.
Kan ik je van dienst zijn met een toelichting of advies? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor je.
Daan Commandeur Partner Manager
0628068433 daancommandeur@sijthoffmedia.nl