In 2014 zijn de pensioenpremies voor het eerst in lange tijd gedaald. Dat blijkt uit een enquête die De Nederlandsche Bank heeft gehouden onder 25 grote pensioenfondsen. Deze daling hangt onder meer samen met de verlaging van de pensioenopbouw. Ook hebben in 2014 weer wat meer pensioenfondsen de pensioenaanspraken en -uitkeringen kunnen verhogen.
Vion Food Group maakt woensdag in een kort persbericht bekend dat Kenaad B. Tewarie 'niet meer als CFO verbonden is' aan het bedrijf. De reden voor zijn vertrek is 'een verschil van inzicht over het te voeren beleid', liet een woordvoerder weten.
Er komt een revolutie op ons af, die dezelfde impact zal hebben als de industriële revolutie in de 19de eeuw. Dat stellen de auteurs van 'The Second Machine Age'. Het proces van exponentiële technologische vernieuwing zal ingrijpende gevolgen hebben voor de samenleving, de economie en de arbeidsmarkt. Wat zijn de beste strategieën om te overleven?
Toen Leen Geirnaerdt eind 2010 aantrad als CFO van USG People, leek het even of de crisis op haar retour was. De HR-dienstverlener maakte net twee kwartalen van groei door, maar het sentiment sloeg al snel weer volledig om. Sinds die tijd heeft USG People hard gewerkt om zich aan te passen aan de veranderde werkelijkheid. Een gesprek met CFO Leen Geirnaerdt.
Chris Figee (41) treedt op 1 mei 2014 als CFO toe tot de Raad van Bestuur van a.s.r. Hij volgt daarmee Roel Wijmenga op die a.s.r. na 5 jaar gaat verlaten.
De huidige IAS 19-regels bieden dermate veel ruimte om de disconteringsvoet vast te stellen dat zij kunnen leiden tot grote verschillen in het eigen vermogen en het resultaat van ondernemingen. De disconteringsvoet wordt door bedrijven gehanteerd om de toegezegde pensioenverplichtingen in de jaarrekening te waarderen.
Het vermogen dat individuele vermogensbeheerders en pensioenfondsen en beleggingsfondsen beheren, groeit van 63.000 miljard dollar nu naar meer dan 100.000 miljard dollar in 2020. Dat is een gemiddelde jaarlijkse groei van 6 procent.
In 2013 hadden bijna 7,3 miljoen Nederlanders van 15 tot 65 jaar betaald werk voor twaalf uur of meer per week, ruim 100.000 minder dan in 2012. De netto arbeidsparticipatie kwam daarmee uit op 66,1 procent. Een jaar eerder was dat nog 67,2 procent.
De toekomst van de zakelijke dienstverlening wordt bepaald door de ingrijpende gevolgen van structurele technologische veranderingen. Ook staat de sector aan het begin van een periode waarin de disruptieve impact van op internet gebaseerde bedrijfsmodellen steeds groter wordt.
De economische recessie heeft het afgelopen jaar hard toegeslagen in het cao-overleg. Ondanks signalen over een conjuncturele opleving zullen ook het komende jaar de onderhandelingen over arbeidsvoorwaarden overschaduwd worden door onzekerheid over de economie.
Sinds 2008 daalde het aantal ambtenaren bij 100.000+ gemeenten (met meer dan 100.000 inwoners) met 9%. Dit komt neer op ruim 3.000 arbeidsplaatsen en ruim 158 miljoen euro (loonkosten). Dat blijkt uit onderzoek dat adviesbureau Berenschot begin dit jaar uitvoerde bij zeventien van de zesentwintig 100.000+ gemeenten, exclusief de 'G4'.
Na het afronden van de studie Bedrijfseconomie aan de Hogeschool Drenthe begon Kolenbrander haar carrière bij accountantskantoor De Jong & Laan. Daarna bekleedde zij diverse functies binnen de automotive branche. Zo was zij onder andere controller bij Dealer Groep Pon in Leusden en financieel manager bij Auto Century in Groningen.
De Nederlandse CFO is positief over zowel de economische groei als de financiële vooruitzichten. De trend die zich begin 2013 aandiende, heeft het hele afgelopen jaar stand gehouden. De verwachtingen rondom overname- en fusieactiviteiten zijn wederom hoog.
Coöperatie VGZ heeft per 1 februari 2014 Sander van Bellen (39) benoemd tot Directeur Financiën. Hij volgt daarmee Kees Hamster op, die sinds 1 september 2013 toegetreden is tot de Raad van Bestuur van Coöperatie VGZ als CFO.
De gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen was per 31 januari 2014 gelijk aan 110%. Dit is een stijging van nauwelijks een procentpunt ten opzichte van eind december 2013.
Met zijn tijdloze klassieker 'How to Win Friends and Influence People' was Dale Carnegie eigenhandig verantwoordelijk voor het begin van de hele 'self improvement' industrie. Omdat zijn boek gaat over mensen is het 75 jaar na de eerste druk nog steeds relevant. Topinvesteerder Warren Buffett zei dat het zijn leven heeft veranderd, dus misschien kunt u ook iets leren van Carnegie's universele principes om met mensen om te gaan.
Met uitzondering van specialistische en meertalige werknemers zal de wervingsbehoefte in 2014 vergelijkbaar zijn met 2013. Werkgevers moeten ervoor zorgen dat hun werknemers doorgroeimogelijkheden en ontwikkeling in het vooruitzicht hebben, anders zijn deze bereid verder te zoeken naar een beter perspectief.
Onlangs had ik het genoegen om persoonlijke kennis te maken met Anton Philips, jawel, de kleinzoon van. Bij deze inspirerende ontmoeting ging de aandacht uit naar het systeem voor Individuele Motivatie Analyse, dat door Anton in Nederland is geïntroduceerd.
CFO's zijn optimistisch over de groei van de Nederlandse economie en plannen daarom een uitbreiding van het product- of dienstenaanbod of het starten nieuwe projecten in 2014. Uit de 'Personeelsbarometer 2014' van arbeidsbemiddelaar Robert Half blijkt dat dit een positief effect heeft op het werven van financiële professionals.
De toeslag op het loon voor arbeid op tijden die vroeger als ongebruikelijk werden gezien, moet volledig verdwijnen. "Dit is helemaal uit de tijd. We leven niet meer in 1960". Dat zegt de voorzitter van MKB-Nederland Michaël van Straalen vandaag in het Financieele Dagblad.
Per 1 januari is Freek Roelofs aangesteld als Vice President Financial Services binnen Capgemini Consulting. Hij is afkomstig van BoerCroon, waar hij als Partner werkzaam was binnen de service line Consulting.
Of een accountant nu werkzaam is bij een beursgenoteerde onderneming of in het kleinbedrijf, voor alle openbare accountants geldt momenteel dezelfde wet- en regelgeving. De beroepsgroep kent voor alle openbare accountants ook dezelfde PE-cursussen. En de accountancyopleidingen in Nederland leiden accountants op voor alle klanten, voor alle ondernemingen, groot of klein.
Het gemiddelde ziekteverzuim in 2013 bedraagt 3.8%. Dat is lager dan in 2012 (4.1%), maar gelijk gebleven ten opzichte van het eerste half jaar van 2013. De gemiddelde verzuimduur was 24 dagen in vergelijking met 23 dagen in 2012.
Op 5 juni 2014 vindt CFO Day 2014 plaats in Hotels van Oranje in Noordwijk aan Zee. Ook dit jaar zal de CFO Community weer één of twee CFO's, die een bijzondere prestatie hebben geleverd, onderscheiden met een felbegeerde CFO Award. Om de kwaliteit waar de award voor staat te blijven waarborgen, heeft de jury zich onlangs gebogen over de awardprocedure en enkele belangrijke verbeteringen doorgevoerd. Wat houden deze in? Een gesprek met juryvoorzitter Tjero Zomer.
Nee, er is geen sprake van blinde paniek. Maar er is wel enige zorg onder CFO's en andere financials over de pensioenregeling van hun bedrijf. Dit blijkt uit de recente rondetafelbijeenkomst over 'De beheersbaarheid van uw pensioenregeling' van vermogensbeheerder en pensioenuitvoerder Robeco en organisator Alex van Groningen. Die bezorgdheid is terecht. Een betaalbaar en beheersbaar pensioen is zo eenvoudig nog niet. "En als het niet goed wordt geregeld, kan dat zelfs tot het faillissement van de onderneming leiden."
Er zijn per 1 januari 2014 veel veranderingen doorgevoerd op het gebied van arbeidsrecht. Payroll- en HR-dienstverlener SD Worx geeft een overzicht van een aantal belangrijke ontwikkelingen die in 2014 op het gebied van arbeidsrecht gaan spelen voor organisaties met buitenlandse werknemers in dienst.
Bij veel financials is de vaardigheid presenteren enorm onderontwikkeld, terwijl het juist door CFO's en bestuurders als zeer belangrijk wordt gevonden dat hun mensen een krachtig en to-the-point verhaal kunnen vertellen. De beste manier om snel winst te behalen is om je te laten coachen, maar tot die tijd kunnen de volgende do's en don'ts helpen om meer te overtuigen bij presenteren en flaters te voorkomen.
De raad van commissarissen van AkzoNobel meldt dat financieel topman Keith Nichols heeft besloten eind juni terug te treden na acht jaar bij het bedrijf. Nichols zal CFO van AkzoNobel blijven tot 30 juni 2014. Er wordt internationaal naar een opvolger gezocht.
De gemiddelde leeftijd waarop werknemers met pensioen gaan, is in 2013 verder opgelopen tot 63,9 jaar. Dat is 0,3 jaar hoger dan in 2012. Inmiddels is bijna de helft van de pensioengangers 65 jaar of ouder. In totaal gingen vorig jaar 73 duizend werknemers met pensioen.
Energiebedrijf Nuon heeft Peter Smink benoemd tot bestuursvoorzitter en financieel directeur van het concern. Dat maakte de onderneming maandag bekend.
Meld je aan voor de nieuwsbrief Ontvang waardevolle artikelen, checklists, interviews en whitepapers in je mailbox.
Kan ik je van dienst zijn met een toelichting of advies? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor je.
Daan Commandeur Partner Manager
0628068433 daancommandeur@sijthoffmedia.nl