“50-plussers moeten salaris inleveren”
07 juni 2016
![](https://financieel-management-uploads.storage.googleapis.com/app/uploads/111868.jpg)
Werkloze 50-plussers moeten een deel van hun salaris inleveren om weer aan werk te komen. Dat stellen CEO Rob Zandbergen en oprichter Alex Mulder van uitzendorganisatie USG voor als aanpak van de hoge werkloosheid onder 50-plussers.
Zandbergen en Mulder doen deze uitspraak in de Financiële Telegraaf.
De werkloosheid onder ouderen vormt een groot probleem in Nederland. Aan het eind van het eerste kwartaal bedroeg het aantal werklozen tussen de 45 en 65 jaar 240.000 van de in totaal 600.000 mensen zonder baan.
“Het hoge salaris vormt voor veel werkgevers een reden om geen ouderen aan te nemen. Ze zijn ook te duur en daarom is het echt geen gekke gedachte om een beetje salaris in te leveren”, aldus Zandbergen. “Zeker als je een groot deel van je hypotheek hebt afgelost en de kinderen al het huis uit zijn. Op die manier kunnen we de werkloosheid onder ouderen aanpakken. In Japan gebeurt dat al, het is daarom tijd dat de politiek hier serieus over nadenkt.”
Gerelateerde artikelen
Meld je aan voor de nieuwsbrief
Meld je aan voor de nieuwsbrief
Ontvang waardevolle artikelen, checklists, interviews en whitepapers in je mailbox.
Vacatures
LIOF
Laudame Financials namens The Greenery
GGD Amsterdam
Markt Update
Cybersecurity nog niet op vereiste...
In 2026 komt de opvouwbare...
EU-wet cybersecurity punt van zorg...
Personalia
MVO Nederland...
Opvolger van Arto Willemsen treedt...
Frank Jan Risseeuw is door...
Whitepapers
Aan het einde van 2023...
Je weet dat informatietechnologie essentieel...
Ontdek strategieën en tools die...
Vragen over adverteren?
![](https://financieel-management-uploads.storage.googleapis.com/app/uploads/2023/05/1657030026616-300x300.jpeg)
Kan ik je van dienst zijn met een toelichting of advies? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor je.
Daan Commandeur
Partner Manager