De groei van de online retailmarkt is omvangrijker en ingrijpender dan verwacht. De omzet van deze markt verveelvoudigt in Nederland met 700 procent tot circa 40 miljard euro tot 2030.
Ondernemingen richten zich met name op commerciële activiteiten, waardoor inkoop niet altijd even hoog op de agenda staat. Maar juist in economisch zware tijden krijgt inkoop weer veel aandacht, zodat bedrijven grip krijgen op de uitgaven en marges. Hoe kunnen zij inkoopprocessen optimaliseren en automatiseren? Denk hierbij groot, maar begin klein en groei gecontroleerd. Daarnaast is het advies om inkoop permanent op de bedrijfsagenda te hebben staan, ook in economisch betere tijden.
Nederlandse ondernemers vinden dat het economisch klimaat in het eerste kwartaal van 2013 verder is verslechterd. De winstgevendheid is wederom afgenomen. Toch zien ondernemers ook lichtpuntjes.
Pensioenuitvoerder PGGM is in gesprek om branchegenoot A&O Services uit Rijswijk over te nemen. Dat heeft PGGM dinsdag bekendgemaakt. A&O Services is de pensioenuitvoeringsorganisatie van onder meer de sectoren schilders en afbouw, die door de crisis hard zijn geraakt.
In het eerste kwartaal 2013 waren er circa 39.000 starters. Dit is vergelijkbaar met het eerste kwartaal vorig jaar. Terwijl het aantal starters al geruime tijd stabiliseert, neemt het aantal starters dat er na één jaar de brui aan geeft toe. Vorig jaar stopte 30% van de ondernemers al na één jaar. In de horeca ligt dit percentage op 60%.
De omzet in de flexbranche loopt dit jaar naar verwachting met 1% terug. De economische krimp, dalende investeringen en teruglopende consumptie drukken de vraag naar personeel. De afgelopen maanden is de arbeidsmarkt in rap tempo verslechterd.
Een toekomst waarin de Nederlandse beroepsbevolking en masse informatie met elkaar deelt. Zo ziet Lucas Wensing het voor zich. De CEO en oprichter van Microsoft Lync specialist StartReady bepleit dat Het Nieuwe Werken niet langer datgene omvat waar bedrijven naar op zoek zijn.
Het verdienmodel van zakelijke dienstverleners moet worden aangepast om te overleven en op den duur weer te groeien. Bedrijven moeten investeren in innovatie en nieuwe bedrijfsmodellen met als doel om efficiënter te gaan werken en zich meer te kunnen onderscheiden van concurrenten.
De corporate CFO's van Nederland zijn iets positiever over de vooruitzichten van de eigen financiële resultaten, maar het optimisme blijft laag. Bijna de helft van de CFO's verwacht dat de financiële vooruitzichten onveranderd blijven.
MKB'ers die werken volgens Het Nieuwe Werken lopen veiligheidsrisico's. In 67 procent van de organisaties wordt al plaats- en tijdonafhankelijk gewerkt, echter heeft een groot gedeelte van de MKB ondernemers nog geen regels opgesteld voor het gebruik van software en apparaten.
Jaarlijks bieden zo'n 15.000 ondernemers hun bedrijf te koop aan, en dit aantal zal door de vergrijzing alleen maar toenemen. In 2012 registreerde de Kamer van Koophandel ruim 126.000 starters. Een deel daarvan start door het kopen van een bestaande onderneming.
Volgens de eerste raming van het CBS is de Nederlandse economie in het eerste kwartaal van 2013 met 0,1 procent gekrompen ten opzichte van een kwartaal eerder. Het is daarmee het derde opeenvolgende kwartaal met krimp en Nederland blijft in recessie.
Eind maart stonden er, gecorrigeerd voor seizoeninvloeden, 97.000 vacatures open. Dat zijn er 5.000 minder dan een kwartaal eerder. Hiermee zet de daling van het aantal vacatures door. Het aantal openstaande vacatures is het laagste in tien jaar. Dit blijkt uit de nieuwste cijfers van het CBS.
Uit onderzoek van Vlerick Business School onder 1.300 Nederlanders in loondienst blijkt dat niet-financiële beloningscomponenten, en dan vooral de uitdaging in het werk, een veel belangrijkere rol voor de motivatie van medewerkers spelen dan de financiële componenten zoals salaris en bonus.
Hoe blijven mijn mensen aangehaakt, hoe blijf ik als medewerker voldoende zichtbaar, hoe maak ik als manager resultaatafspraken? En hoe blijven we als team functioneren? Dat zijn de belangrijkste vragen die de deelnemers aan het vijfde Nationaal Onderzoek Over Het Nieuwe Werken zich stellen.
In 2012 verbeterde het merendeel (65 procent) van de AEX-bedrijven de prestaties ten opzichte van 2011. Dit blijkt uit het meest recente High Performance Business (HPB) onderzoek van Accenture.
De Nederlandse overheid kan veel meer fiscale prikkels invoeren om 'groene' economische groei te stimuleren en daarmee beleidsdoelstellingen op het gebied van economie, innovatie, de arbeidsmarkt en duurzaamheid realiseren.
Het succes van een winkel of winkelgebied hangt van meer af dan de conjuncturele ontwikkeling of de stijging van internetaankopen. Belangrijker is dat het koopgedrag van consumenten verandert. Dat blijkt uit de studie Fun of functie - Verschuivingen in ruimtelijk koopgedrag van economen van Rabobank.
Finance executives wordt vaak verteld dat hun bedrijf de beste deal met de beste voorwaarden heeft gekregen. Maar hoe kunnen ze dit zeker weten? Wanneer in het leverancierscontract één van de volgende signalen zichtbaar is, is de kans groot dat de deal helemaal zo goed niet is.
Bij zijn aantreden als CFO van Koninklijke Ahold in november 2011 kon Jeff Carr meteen aan de slag met de invulling van de strategie voor groei die door bestuursvoorzitter Dick Boer van Ahold werd ingezet. Vooral in de vereenvoudiging van de onderneming en het realiseren van een kostenbesparing van 600 miljoen euro speelt de financiële afdeling een belangrijke rol.
De wereldwijde internationale handel groeit naar verwachting met 4,1 procent in 2013 en 5,9 procent in 2014. Een buitenkans voor landen in economische tegenwind, met name in Europa.
Ruim tachtig procent van de financieel adviseurs bereidt zich nog niet voor op de introductie van SEPA. Dat blijkt uit een inventarisatie van softwareleverancier ANVA onder 175 financieel adviseurs. Dit terwijl een juiste en tijdige voorbereiding cruciaal is.
Vaak wordt over het hoofd gezien dat het succes van een organisatie mede afhankelijk is van de vraag hoe goed de leveranciersbasis wordt ingezet en beheerd, in hoeverre er van innovatie wordt geprofiteerd, hoe de bedrijfsdoelstellingen worden ondersteund en hoe er wordt omgegaan met risico's en transparantie. Jeroen Huisman van Proxima geeft u onmisbare tips & trick over hoe u uw leveranciersbasis kunt optimaliseren.
Bedrijven blijven hangen in het oude denken bij het inrichten van de flexibele schil, zo blijkt uit onderzoek van Experis. Kosten en kennisverlies worden als de belangrijkste praktijkproblemen gezien. Gevolgd door problemen met leiderschap en het binden van flexibele professionals.
Tweederde van de bedrijven in de topsectoren heeft in 2012 geïnvesteerd in de ontwikkeling van nieuwe producten of diensten of de verbetering van het productieproces. Bij een derde van de bedrijven wordt bij deze vernieuwingsactiviteiten samengewerkt, vooral met toeleveranciers.
De industrie krijgt het zwaarder voor zijn kiezen. Dat blijkt uit de NEVI Purchasing Managers' Index (PMI) van maart, die uitkwam op 48.2, aanzienlijk lager dan de nul-groei waarde van 50.0.
Alle sectoren blijven in 2013 last houden van beperkte afzetmogelijkheden in binnen- en buitenland. De groothandel, transportsector en industrie vertonen door een zwakke vraag vanuit Europa in 2013 nog geen groei.
Steeds meer grote, internationaal opererende bedrijven in Nederland schakelen over op zonne-energie. De Wieckse Witte-brouwerij van Heineken in Den Bosch, het Lidl-filiaal in Weert, de nieuwe Ikea-vestiging in Zwolle en de fabriek van Ton's Mosterd in Zierikzee: allemaal hebben of krijgen ze zonnepanelen op het dak om hun eigen stroom op te wekken.
Krachtige communicatie zorgt ervoor dat bedrijven zich kunnen richten op de kwaliteit van hun dienstverlening en niet alleen op de kosten. Jordi Oude Egberink (Virtual Affairs) werkte voor financiële dienstverleners als Knab, Rabobank en Crédit Agricole en weet hoe het optimaal benutten van het on- én offline kanaal leidt tot meer retentie onder klanten.
"Greed, for lack of a better word is good. Greed is right. Greed works" zegt Gordon Gekko in de film Wall Street. Een controversiële uitspraak, maar Gekko heeft zoals altijd "insider information" en weet hoe hebzucht kan werken voor een organisatie.
Meld je aan voor de nieuwsbrief Ontvang waardevolle artikelen, checklists, interviews en whitepapers in je mailbox.
Kan ik je van dienst zijn met een toelichting of advies? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor je.
Daan Commandeur Partner Manager
0628068433 daancommandeur@sijthoffmedia.nl