Personeel Signify krijgt solidariteitsbijdrage terug
Toen besloot een groot deel van de werknemers vrijwillig een vijfde minder te gaan werken en ook een vijfde minder loon te ontvangen. De financiële resultaten van Signify waren vorig jaar echter goed genoeg om het personeel alsnog hun resterende loon te geven.
Het solidariteitsprogramma liep van april tot en met juni tijdens de eerste golf van het coronavirus. Toen namen meerdere bedrijven maatregelen omdat de gevolgen van de coronacrisis nog zeer onduidelijk waren, net als het herstel erna.
Verder maakt Signify bekend 170 miljoen euro uit te trekken voor een bijzonder dividend voor de aandeelhouders. Dat komt overeen met het aangekondigde dividend over 2019 wat Signify door de coronacrisis niet uitbetaalde om de financiële positie te versterken. De aandeelhouders kunnen verder ook op een normaal dividend over 2020 rekenen als Signify eind deze maand met cijfers komt.
Meld je aan voor de nieuwsbrief
Meld je aan voor de nieuwsbrief
Ontvang waardevolle artikelen, checklists, interviews en whitepapers in je mailbox.
Vacatures
Markt Update
Personalia
Whitepapers
Vragen over adverteren?
Kan ik je van dienst zijn met een toelichting of advies? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor je.
Daan Commandeur
Partner Manager