Aantal topvrouwen stijgt langzaam

De opmars van vrouwen op topposities gaat nog steeds traag. Het percentage vrouwen in het topmanagement bij grote bedrijven is vorig jaar met een kleine twee procent licht gestegen, van 24,5 procent naar 26,3 procent.

Dat bleek donderdag uit een onderzoek van de Volkskrant. De krant kreeg inzage in de gegevens van 19 belangrijke Nederlandse bedrijven. Bij het overgrote deel kregen het afgelopen jaar iets meer vrouwen topfuncties. Uitzendbedrijf Randstad plaatst de meeste vrouwen op hoge functies.  Ook de energiebedrijven Nuon en Essent en verzekaar Delta Lloyd bieden vrouwen kansen. Op lange termijn is bij de meeste bedrijven is ook een voorzichtige groei te bespeuren.

WoltersKluwer, AkzoNobel, Shell en KPN geven daarentegen minder vrouwen ruimte aan de top. Ook bij elektronicabedrijf Philips is het voor vrouwen een grote uitdaging om hogerop te komen. Industriële bedrijven, als BAM en AkzoNobel, hebben weinig vrouwen in huis.