Geplaatst op 20-01-2012 door De redactie
1297 x gelezen
Jaarverslagen van beursgenoteerde ondernemingen zijn transparanter geworden over op aandelen gebaseerde beloningen, zoals de toekenning van aandelen en opties op aandelen aan de belangrijkste bestuurders en managers.
Tegelijkertijd ontbreekt bij 30 procent informatie hierover en wordt bij een kwart van de ondernemingen die deze beloning wel melden het deel dat is gebaseerd op aandelen niet meegenomen in de totale beloning. Dat concludeert de AFM uit een themaonderzoek naar 100 jaarverslagen.
In het themaonderzoek stelt de AFM vast dat ondernemingen in de financiële verslaggeving 2010 ten opzichte van de financiële verslaggeving 2007 de toegekende op aandelen gebaseerde beloningen vaker toelichten, maar dat de transparantie in de financiële verslaggeving op diverse punten kan worden verbeterd. De toelichting dient te worden verbeterd door bij de beloningen van managers op sleutelposities ook het bedrag te vermelden van de op aandelen gebaseerde beloningen en deze ook op te nemen in het totaal van de beloningen van de managers. Ook moet de toelichting op deze beloning worden gebaseerd op de in de winst- en verliesrekening geboekte kosten.
Het themaonderzoek naar beloningen is onderdeel van het Activiteitenverslag 2011. De AFM publiceert jaarlijks haar activiteitenverslag over het toezicht op financiële verslaggeving. In dit rapport wordt een overzicht gegeven van de activiteiten van de AFM op basis van de Wet toezicht financiële verslaggeving (Wtfv). In dit activiteitenverslag wordt ook aandacht besteed aan consequente presentatie van de betalingen inzake pensioenverplichtingen in het kasstroomoverzicht.
De AFM legt gedurende het lopende boekjaar verantwoording af over haar activiteiten. Zowel deze tussentijdse rapporten als het activiteitenverslag zijn bedoeld om ondernemingen en accountants vroegtijdig te ondersteunen bij de juiste toepassing van de verslaggevingstandaarden.
Bron: AFM
Ondernemingen zouden meer moeten rapporteren over de strategie en de doelstellingen, de risico’s en prestatiemaatstaven en –indicatoren.
Er kunnen vraagtekens worden gezet bij de democratische legitimatie van de internationale verslaggevingsvoorschriften voor jaarrekeningen (IFRS). D...
Laatst liep ik in Amsterdam en opeens doemde een veld vol narcissen voor me op. We zaten welgeteld 6 dagen in 2012. Op één of andere manier werd ...
Nu ons land weer zichtbaar wordt na een dikke en 'net niet elfstedentocht-proof' ijslaag, merk je dat het voorjaar eraan komt. Het blijft steeds la...
De opmars van enkel Engelstalige publicatie van de jaarcijfers van de grootste in Nederland beursgenoteerde bedrijven zet door. Meer dan de helft v...
Om te kunnen reageren dient u eerst in te loggen.
Benut de unieke kans op top-notch kennis tijdens de Masterclass M&A Tax op 18 april. Dé tax-specialisten van KPMG en Allen & Overy vertellen u waar de winst te halen is. De...
Wilt u als financial de effectiviteit van uw leiderschap blijvend ontwikkelen? Wilt u de juiste besluiten nemen en resultaten verbeteren? Wilt u uw mensen écht inspireren en...
Krijgt u wel genoeg geld voor de aandelen van uw bedrijf bij verkoop? En hoe weet u zeker dat u als koper niet te veel betaalt? Bent u ondernemer, financier of adviseur en wilt...
Tijdschrift Financieel Management is een praktisch how-to blad boordevol cases, cijfers, handreikingen en tips & tricks voor financials. Het helpt de financial op weg in zijn/haar carrière.
Tijdschrift Financieel Management is GRATIS voor financiële professionals.
Financieel-Management heeft een aantal RSS-feeds. Met deze feeds kunt u het laatste nieuws van de website bijhouden zonder iedere keer de website te bezoeken. Wanneer een nieuwsbericht, artikel of column is toegevoegd krijgt u daarvan melding en kunt u de site bezoeken om het hele bericht te lezen. Zo bent u altijd als eerste op de hoogte van nieuws en ontwikkelingen op het gebied van Financieel Management.
Financieel-Management.nl RSS Reader: