Albert Allmers lanceert nieuw prijsmodel recruitmentmarkt

Geplaatst op 16-11-2011 door De redactie
2220 x gelezen

Beoordeling (10 stemmen):   

Printversie    Verstuur    Reageer      Uw beoordeling:

De voormalig mede eigenaar en directeur van Rekenmeesters Albert Allmers, lanceert met FinanceFactor een revolutionair nieuw concept in recruitmentland.

“Na decennia van economische groei moeten we in de nabije toekomst rekening houden met krimp. Dat heeft grote effecten op de maatschappij, maar ook op organisaties. Organisaties moeten op de kosten letten en tegelijkertijd krijgen zij, als gevolg van de vergrijzing, te maken met schaarste op de arbeidsmarkt van financiële professionals”.

Dat stelt Albert Allmers, voormalig directeur van Rekenmeesters, die met zijn nieuwe organisatie FinanceFactor op deze trends anticipeert. “Organisaties zullen steeds minder bereid zijn maandenlang een fee aan de recruitmentorganisatie te betalen die slechts een eenmalige transactie heeft gefaciliteerd”, aldus Allmers. “Dat hoeft niet meer. FinanceFactor hanteert voor iedere succesvolle match een vaste fee ongeacht de duur van de plaatsing. Dit prijsmodel is innovatief en transparant en past in de huidige tijdsgeest”  

FinanceFactor biedt oplossingen voor vragen en advies op het gebied van resource management binnen de financiële discipline. Dankzij de integrale dienstverlening kunnen organisaties bij FinanceFactor terecht voor de projectmatige inzet van financieel specialisten maar ook voor werving en selectie, recruitment proces outsourcing, internationaal recruitment en executive search dienstverlening.


International Recruitment
FinanceFactor biedt ook International Recruitment aan; Organisaties die niet ingesteld zijn op het internationaal werven van finance professionals, biedt FinanceFactor de helpende hand.

Met dezelfde expertise waarmee FinanceFactor in Nederland toptalent werft, werft en selecteert zij ook financiële toptalenten in het buitenland. Binnen deze dienstverlening is FinanceFactor een samenwerking aangegaan met IMS in India. IMS is onderdeel van het beursgenoteerde Empresaria Group. FinanceFactor ontsluit door deze strategische samenwerking recruitmentmarkten in 17 landen, waaronder: India, het Midden Oosten, Noord Amerika, Zuid Amerika, Hong Kong en de UK.

FinanceFactor zal tijdens het Jaarcongres Finance Transformation op 8 december 2011 in het Krasnapolsky hotel te Amsterdam haar entree maken op de resource markt van financieel specialisten.

Gerelateerde Artikelen

De carrière move van Ronald Spijkers: de eerste sollicitatie meteen succesvol

De carrière move van Ronald Spijkers, 'in één keer de jackpot' bij JVHgames.com. Wat is Ronalds geheim geweest in het vinden van een nieuwe baan...

Geplaatst op: 18-05-2012 :: 2890 x gelezen :: meer Nieuws, meer Carriere, lees verder »

Transparent benoemt nieuwe CFO

Transparent, de wereldwijd opererende AP data mining specialist, maakt de benoeming bekend van Bas de Bouter als nieuwe CFO.

Geplaatst op: 21-05-2012 :: 742 x gelezen :: meer Nieuws, meer CFO, meer Carriere, lees verder »

10 tips voor een pakkend LinkedIn Profiel.

Uit recent onderzoek van Millward Brown in opdracht van Google blijkt: ‘Werknemers die volop gebruikmaken van social media doen het goed op hun w...

Geplaatst op: 22-05-2012 :: 2260 x gelezen :: meer Nieuws, meer Checklists, meer Carriere, lees verder »

Online netwerken voor financials - Nut of noodzaak?

Waarom bent u lid van de grootste groep voor Finance Professionals op LinkedIn in Nederland? Die vraag staat sinds vorig jaar gepost op het discuss...

Geplaatst op: 22-05-2012 :: 739 x gelezen :: meer Artikelen, meer Carriere, lees verder »

Binnen 5 minuten wordt beslissing over CV genomen

Nederlandse HR managers beslissen zeer snel of een kandidaat in aanmerking komt voor een functie. Meer dan 60% van de HR managers besteedt er minde...

Geplaatst op: 23-05-2012 :: 1022 x gelezen :: meer Carriere, meer Nieuws, lees verder »

Trainingen & Evenementen:

Gerelateerde vacatures op Finance.nl

Volg de reacties op dit artikel via RSS

Reacties:

Om te kunnen reageren dient u eerst in te loggen.