-   Zaterdag 4 Februari 2012
Inloggen   |   Registreren   |  Contact

8 tips: Het optimaal inspelen op de behoeften van generatie Y op de werkvloer

Geplaatst op 26-08-2010 door De redactie
4017 x gelezen

Eerder gepubliceerd in Tijdschrift Financieel Management 5, december 2010: Finance & IT Special.
Abonneer gratis op Tijdschrift Financieel Management!

Printversie    Verstuur    Reageer      Uw beoordeling:

Met het vertrek van de babyboomers is het de komende decennia de beurt aan Generatie Y. Wat kenmerkt deze generatie? Hoe halen werkgevers in een tijd dat het economisch minder gaat het meest uit deze generatie? En hoe gaat deze generatie om met de huidige crisis?

‘De generatie die nu de arbeidsmarkt betreedt is sociaal en weet wat ze wil’, zo meldde het weekblad Intermediair in februari 2006. ‘En er is nog een kans ook dat ze hun droombaan vinden, want de arbeidsmarkt voor jongeren trekt aan.’ Van dat laatste is als gevolg van de kredietcrisis niet veel meer terechtgekomen, zo weten we nu. Generatie Y, jongeren geboren tussen...

Inloggen

Om de hele pagina te bekijken en om te reageren dient u in te loggen met uw gebruikersnaam en wachtwoord. Als u nog niet bent aangemeld, kunt u zich hier aanmelden.

Aanmelden | Wachtwoord vergeten

| Deel dit artikel

Gerelateerde Artikelen

Douwe van der Werf nieuwe CFO Ctac

ICT Solution Provider Ctac maakt bekend dat Douwe van der Werf zal worden voordragen voor benoeming tot lid van de Raad van Bestuur in de functie v...

Geplaatst op: 27-01-2012 :: 831 x gelezen :: meer Carriere, meer CFO, meer Nieuws, lees verder »

Floris Deckers, CEO Van lanschot Bankiers, kondigt vertrek aan

Bestuursvoorzitter van Van Lanschot Bankiers, Floris Deckers, kondigt zijn vertrek aan in 2012. Zijn motivatie: veranderende markt en de looptijd v...

Geplaatst op: 30-01-2012 :: 477 x gelezen :: meer Carriere, meer Nieuws, lees verder »

Bestuurders vrezen tekort aan toekomstige leiders

Een groot aantal bestuurders van grote ondernemingen houden de komende jaren rekening met een wereldwijd tekort aan leiderschap. Programma´s die on...

Geplaatst op: 31-01-2012 :: 1256 x gelezen :: meer Nieuws, meer Carriere, lees verder »

5 valkuilen bij migratie financiële processen naar SSO

Het migreren van financiële processen naar een Shared Services Organisatie (SSO) is binnen middelgrote en grote ondernemingen een standaardactivite...

Overgrote meerderheid Nederlandse managers checkt referenties

Nederlandse managers zijn voorzichtig bij het aannemen van nieuwe werknemers. Zo´n 87% checkt referenties via de telefoon of met behulp van zakelij...

Geplaatst op: 02-02-2012 :: 1135 x gelezen :: meer Nieuws, meer Carriere, lees verder »


Trainingen & Evenementen:


Gerelateerde vacatures op Finance.nl


- (Kandidaat) Gerechtsdeurwaarder (eventueel stagiair) Zuid Nederland - Roermond
- Student Bedrijfseconomie gezocht (Urgent!) - Amsterdam
- stagiair Financieel Talent - Den Haag
- Stagiair Finance - Tilburg
- Vacature Senior accountant (regio Uden/Oss) - 's-Hertogenbosch
- duaal student/stage - Amsterdam


RSS
Volg de reacties op dit artikel via RSS

Reacties:

[2010-08-30 11:13:02]

Peter de Reus schreef:

logisch dat we dan langs alle kanten ingehaald (gaan) worden door (bijvoorbeeld) Aziatische landen

[2010-09-06 09:50:57]

Marieke Peters schreef:

Ik vraag mij af in welke generatie ik val. 1971-1984 Er wordt hier alleen gesproken over Generatie X en Y. Ik ben van een generatie die niet voor eeuwig wil blijven werken bij 1 bedrijf, maar om de zoveel jaar een andere werkgever wil voor de werkervaring en om zo hoger op te komen. Maar wij gaan wel voor stabiliteit aangezien velen onder ons een gezin hebben met jonge kinderen.

mvg, M. Peters

Om te kunnen reageren dient u eerst in te loggen.

Lees verder: 


Meer gerelateerde artikelen     Meest gelezen artikelen  

Trainingen & Evenementen

Cursus Financial Shared Services, the next steps

Hoe kunt u uw shared service center optimaliseren? Waar lopen veel shared service centers tegen aan? Hoe lossen zij dat op? Na de eendaagse cursus Financial Shared Services...

Cursus Effectief Forecasten

Geeft u tijd en geld uit aan plannen die niet gebruikt worden? Zoekt u naar manieren om budgetten en forecasting sneller, lichter en betrouwbaarder te maken? Heerst in uw...

Congres CFO Day Amsterdam 2012

Op donderdag 7 juni 2012 organiseren CFO Magazine en Alex van Groningen de 11e CFO Day op De Rotterdam. De CFO Day is hèt congres voor CFO's en Financieel...

Tijdschrift Financieel Management

Tijdschrift Financieel Management is een praktisch how-to blad boordevol cases, cijfers, handreikingen en tips & tricks voor financials. Het helpt de financial op weg in zijn/haar carrière.

Tijdschrift Financieel Management is GRATIS voor financiële professionals.

Nieuwsbrief

Het laatste nieuws via RSS

Financieel-Management heeft een aantal RSS-feeds. Met deze feeds kunt u het laatste nieuws van de website bijhouden zonder iedere keer de website te bezoeken. Wanneer een nieuwsbericht, artikel of column is toegevoegd krijgt u daarvan melding en kunt u de site bezoeken om het hele bericht te lezen. Zo bent u altijd als eerste op de hoogte van nieuws en ontwikkelingen op het gebied van Financieel Management.

Financieel-Management.nl RSS Reader:

•  Download »
•  Meer informatie »

Recente activiteiten

Nieuw lid:

Ozgur Yilmaz

van Kemira
op 2012-02-04 17:24:52

Nieuw lid:

Wim Biesemans

van Colruyt
op 2012-02-04 17:07:03

Nieuwe reactie:

Performance Management. Hoe het werkt: 7 gouden tips

door Walter Jongenelis QC.
op 2012-01-31 13:03:39

Nieuwe reactie:

Renier Vree (CFO ARCADIS): 'Kleinere overnames leveren vaak te weinig op'

door Walter Jongenelis QC.
op 2012-01-25 12:25:34

Nieuwe reactie:

Renier Vree (CFO ARCADIS): 'Kleinere overnames leveren vaak te weinig op'

door Arjan van den Biggelaar
op 2012-01-23 13:50:05