Geplaatst op 14-06-2010 door De redactie
1508 x gelezen
Op 1 mei 2010 treedt de nieuwe Europese Verordening voor sociale zekerheid 883/04 in werking. Deze verordening vervangt de oude verordening 1408/71. Deze verordening regelt de sociale zekerheidspositie van werknemers, zelfstandigen en hun gezinsleden die binnen Europa grensoverschrijdend werken.
In de hoofdregels van de verordening wijzigt niet zo heel veel. Het venijn zit hem in het detail. De drie belangrijkste wijzingen zijn de volgende:
• de maximale detacheringstermijn is verlengd van 12 maanden naar 24 maanden;
• de regels voor gelijktijdig werken in meerdere landen zijn aangescherpt. Om in het woonland verzekerd te blijven zal nu een substantieel gedeelte (minimaal 25%) in het woonland gewerkt moeten worden;
• voor werknemers in de transportsector zal vaker dan voorheen sociale zekerheid in het woonland ontstaan, terwijl deze werknemers voorheen doorgaans verzekerd waren in het land waar hun werkgever was gevestigd.
De nieuwe verordening kent een overgangsregeling van maximaal 10 jaar voor op 1 mei 2010 bestaande situaties zolang deze na 1 mei ongewijzigd blijven. Het verdient aanbeveling dat werkgevers hun personeelsbestand doorlichten en de verzekeringspositie van hun internationaal werkende personeel tegen het licht houden om te bepalen of zij ‘compliant’ zijn waar het sociale zekerheidsverplichtingen betreft .
Bron: Tijdschrift Financieel Management, Tax Update in samenwerking met Jacob Mook, Grant Thornton
Milieuvriendelijk, energiebesparend en duurzaam investeren wordt fiscaal gestimuleerd. In voorkomende gevallen bestaat recht op een extra fiscale a...
De FIOD heeft dinsdag 17 januari in een onderzoek naar BTW-fraude beslag gelegd op onder andere ruim 90.000 euro aan contant geld, een gerestaureer...
De bedrijfsopvolgingsregeling is heel actueel. Veel familiebedrijven en vermogens gaan de komende jaren over op de volgende generatie. Maar de vraa...
De Flex BV is in aantocht. Verwacht wordt dat per 1 juli 2012 de wetgeving inzake de Flex BV in werking treedt, samen met de reeds aangenomen Wet b...
Nederland is gebaat bij een fiscale variant van de Tabaksblat-code voor goed ondernemingsbestuur. Daarin zou moeten staan hoe bedrijven hun interne...
Om te kunnen reageren dient u eerst in te loggen.
Doorgrond in één dag de belangrijkste hoofdlijnen van IFRS Als financieel professional leert u de impact van IFRS voor uw organisatie en hoe u...
Ontwikkel in drie dagen een gedegen standaard aanpak voor BIV/AO binnen uw organisatie. Ervaren docenten onthullen de basis voor een slanke AO. U maakt bewuste keuzes op basis...
Krijgt u wel genoeg geld voor de aandelen van uw bedrijf bij verkoop? En hoe weet u zeker dat u als koper niet te veel betaalt? Bent u ondernemer, financier of adviseur en wilt...
Tijdschrift Financieel Management is een praktisch how-to blad boordevol cases, cijfers, handreikingen en tips & tricks voor financials. Het helpt de financial op weg in zijn/haar carrière.
Tijdschrift Financieel Management is GRATIS voor financiële professionals.
Financieel-Management heeft een aantal RSS-feeds. Met deze feeds kunt u het laatste nieuws van de website bijhouden zonder iedere keer de website te bezoeken. Wanneer een nieuwsbericht, artikel of column is toegevoegd krijgt u daarvan melding en kunt u de site bezoeken om het hele bericht te lezen. Zo bent u altijd als eerste op de hoogte van nieuws en ontwikkelingen op het gebied van Financieel Management.
Financieel-Management.nl RSS Reader:
'Crisis doet pijn bij externe ICT'ers, hardwareleveranciers en overheid'
door Wim de OudeNederland in top dertig meest innovatieve landen ter wereld
door Tony de bree