Geplaatst op 03-05-2010 door Jeppe Kleyngeld
1729 x gelezen
In 2008 was er een piek in het aantal financiële professionals dat er aan dacht om als freelancer aan de slag te gaan. Vorig jaar waren dit er minder en dit jaar zijn er nog minder financials van plan te gaan freelancen. Dit blijkt uit het onderzoek 'Best Employer to Work for in Finance 2010'.
Het onderzoek 'Best Employers To Work for in Finance' geeft inzicht in waar financials graag willen werken en wat belangrijk voor hen is in hun baan.
De financials die aan het onderzoek deelnamen kregen de stelling voorgelegd: ‘Ik denk erover om als financieel professional freelance te gaan werken’. 25 procent van de respondenten was het hier helemaal mee oneens en 30 procent gaf aan het er niet mee eens te zijn. Slechts zeven procent was het helemaal eens met de stelling. Dit was in 2008 nog 12 procent. Het lijkt erop dat financials in het jaar na de recessie op zeker spelen.
Freelancers (zzp’ers) zijn net zo hard getroffen door de crisis als de gemiddelde ondernemer in het MKB. EIM heeft in december 2009 een enquête uitgevoerd onder zzp'ers. De zzp'ers kenden in 2009 een gemiddelde omzetdaling van ongeveer zes procent. Dat is vergelijkbaar met de omzetdaling die EIM eerder vond bij ondernemingen in het MKB. De voornaamste oorzaken voor de omzetdaling zijn de druk op de tarieven (prijzen), de afgenomen omvang per opdracht en een verslechterd betalingsgedrag (langere termijnen en meer wanbetaling).
Het aantal opdrachten is in 2009 per saldo amper afgenomen, blijkt uit de enquête. Zeker de freelancers met speciale competenties en kennis doen het nog altijd erg goed. Daarom is het opvallend dat financials minder warm lopen voor een carrière als freelancer. Juist bedrijven die nu weer langzaam de weg naar boven vinden hebben behoefte aan flexibele arbeid die ze in hun groeiplannen kan ondersteunen.
Onder professionals die nu al freelance werken heerst ondertussen voorzichtig optimisme blijkt uit onderzoek van interimbureau Yoxa. Directeur Nienke Platenburg constateert dat de vraag al toeneemt in bijvoorbeeld de financiële wereld. ‘Er is vorig jaar flink gesneden in de vaste bezetting. Nu moeten verschillende trajecten wel weer op gang komen. Daarom gaat de deur weer een beetje open. Iedereen is het er over eens dat op lange termijn de vraag weer aan zal trekken.’
Over het onderzoek Best Employer to Work for
Financieel-management.nl en de vacaturesite www.finance.nl voeren sinds 2007 het nationale imago-onderzoek ‘Best Employers to Work for in Finance’ uit. De volledige resultaten worden in juni 2010 gepubliceerd in de carrièrespecial van Tijdschrift Financieel Management. Tevens zal er op financieel-management.nl ook veel aandacht worden besteed aan het onderzoek. 4 mei jongstleden werden de resultaten ook live gepresenteerd tijdens een bijeenkomst bij Randstad.
- Profileer uw bedrijf als werkgever in de carrièrespecial van Tijdschrift Financieel Management die in juni 2010 weer verschijnt. In de carrièrespecial vinden 11.000 financials naast de uitslag van het onderzoek tal van carrièretips en tevens ook het jaarlijkse overzicht van jonge talentvolle financials....
- Breng uw vacature onder de aandacht van 50.000 financials met een spotlight vacature.
Zie www.finance.nl.
Neem contact op met Alex van Groningen voor meer informatie 06 50 643 283 of alex@vangroningen.nl
Benoemingen, promoties naar de top, onverwachte carrièremoves en huldigingen. Ze krijgen allemaal een plaats in de rubriek Movers & Shakers. Deze k...
ICT Solution Provider Ctac maakt bekend dat Douwe van der Werf zal worden voordragen voor benoeming tot lid van de Raad van Bestuur in de functie v...
Bestuursvoorzitter van Van Lanschot Bankiers, Floris Deckers, kondigt zijn vertrek aan in 2012. Zijn motivatie: veranderende markt en de looptijd v...
Een groot aantal bestuurders van grote ondernemingen houden de komende jaren rekening met een wereldwijd tekort aan leiderschap. Programma´s die on...
Nederlandse managers zijn voorzichtig bij het aannemen van nieuwe werknemers. Zo´n 87% checkt referenties via de telefoon of met behulp van zakelij...
[2010-05-03 20:37:34]
Alex van Groningen schreef:
Ben je freelancer? Meld je aan bij http://finance-talent.nl/group/freelancefinanceprofessionals
Om te kunnen reageren dient u eerst in te loggen.
Professor Hans Strikwerda onthult de geheimen achter succesvolle ERP implementaties. Vertaal informatiebehoefte naar concrete eisen aan een nieuw ERP systeem en voorkom...
Fiscaal hoogleraar Gérard Kampschöer leert u slimmer gebruik te maken van de fiscale spelregels waardoor u voortaan de optimale fiscale winst uit uw onderneming bepaalt. U...
De Opleiding Project Control (OPC) is een praktijkgerichte opleiding van 9 avonden (18.30 - 22.00 uur) welke zeer geschikt is voor iedereen die in zijn of haar werk te maken...
Tijdschrift Financieel Management is een praktisch how-to blad boordevol cases, cijfers, handreikingen en tips & tricks voor financials. Het helpt de financial op weg in zijn/haar carrière.
Tijdschrift Financieel Management is GRATIS voor financiële professionals.
Financieel-Management heeft een aantal RSS-feeds. Met deze feeds kunt u het laatste nieuws van de website bijhouden zonder iedere keer de website te bezoeken. Wanneer een nieuwsbericht, artikel of column is toegevoegd krijgt u daarvan melding en kunt u de site bezoeken om het hele bericht te lezen. Zo bent u altijd als eerste op de hoogte van nieuws en ontwikkelingen op het gebied van Financieel Management.
Financieel-Management.nl RSS Reader:
Performance Management. Hoe het werkt: 7 gouden tips
door Walter Jongenelis QC.Renier Vree (CFO ARCADIS): 'Kleinere overnames leveren vaak te weinig op'
door Walter Jongenelis QC.Renier Vree (CFO ARCADIS): 'Kleinere overnames leveren vaak te weinig op'
door Arjan van den Biggelaar